Jugendnetzwerktagung in der Arbeiterkammer Vöcklabruck

In Vöck­la­bruck gibt vie­le gute Ange­bo­te für jun­ge Men­schen am Über­gang von der Schu­le in die Arbeits­welt. Sie rei­chen von fun­dier­ter Berufs­ori­en­tie­rung über Bera­tung und Coa­ching bis hin zu Pro­jek­ten, die jenen hel­fen, die in kei­ne höhe­re Schu­le wei­ter­ge­hen aber auch kei­ne Lehr­stel­le und kei­nen Arbeits­platz fin­den. Ziel ist die geziel­te För­de­rung vor­han­de­ner Stär­ken und die Mini­mie­rung von Defi­zi­ten, damit die Jugend­li­chen eine Chan­ce am Arbeits­markt bekommen.

Damit das Zusam­men­wir­ken aller Maß­nah­men gut funk­tio­nie­ren kann, braucht es zum einen Koope­ra­ti­ons­be­reit­schaft aller, zum ande­ren auch jeman­den, der sich um Ver­net­zung küm­mert. Auf Initia­ti­ve der AK-Bezirks­stel­le Vöck­la­bruck wird seit 2012 eine Jugend­netz­werk­platt­form auf­ge­baut, die Res­sour­cen bün­deln, Infor­ma­ti­ons­aus­tausch mög­lich machen und so Schnitt­stel­len­ma­nage­ment opti­mie­ren will.

„Wir haben die opti­ma­le Unter­stüt­zung für Jugend­li­che am Über­gang in die Arbeits­welt im Blick und wol­len vor allem auch jene errei­chen, die aus dem Sys­tem zu fal­len dro­hen“, begrün­det Dr. Mar­ti­na Ober­mai­er das AK-Enga­ge­ment. Denn je bes­ser der Berufs­ein­stieg gelingt, umso bes­ser sind die Chan­cen, im spä­te­ren Berufs­le­ben gut Fuß zu fas­sen und erfolg­reich zu sein. Das ist kein Geheimnis.

Dass die­ser Ein­stieg in die Arbeits­welt für vie­le jun­ge Men­schen immer schwie­ri­ger wird, zei­gen aktu­el­le Ent­wick­lun­gen und Sta­tis­ti­ken. So gibt es zwar auf der einen Sei­te Betrie­be, die Lehr­lin­ge suchen und vie­le offe­ne Lehr­stel­len, auf der ande­ren Sei­te aber auch jun­ge Men­schen, die kei­nen geeig­ne­ten Schul- oder Lehr­platz fin­den und deren Zukunft unge­wiss ist. Für sie gibt es ver­schie­dens­te Ange­bo­te von Bera­tun­gen, kon­kre­ten Kur­sen und Pro­jek­ten bis hin zu Coa­ching, wie Job­coa­ching, Jugend­coa­ching oder Lehr­lings­coa­ching. Sich hier durch den Ange­bots­dschun­gel zu fin­den, ist manch­mal nicht ein­fach. Weder für Leh­re­rin­nen und Leh­rer, Eltern und Betrie­be geschwei­ge denn für einen Jugend­li­chen selbst.

Umso wich­ti­ger ist es, hier Trans­pa­renz her­zu­stel­len, alle immer wie­der bei regel­mä­ßi­gen Tref­fen zusam­men zu brin­gen, gegen­sei­tig Infor­ma­tio­nen aus­zu­tau­schen, sich unter­ein­an­der auch gut zu ken­nen und mög­lichst vie­le Infos über die Ange­bots­land­schaft zu haben, um auch punkt­ge­nau wei­ter­ver­mit­teln zu kön­nen, wenn das eige­ne Ange­bot nicht passt. „Da wir hier Hand­lungs­be­darf geor­tet haben, haben wir 2012 begon­nen, alle Anbie­te­rin­nen und Anbie­ter, die arbeits­markt­po­li­ti­schen Ver­tre­ter aus dem Bezirk, Schul­ver­tre­ter in regel­mä­ßi­gen Abstän­den zum Erfah­rungs­aus­tausch ein­zu­la­den,“ erin­nert sich Dr. Mar­ti­na Ober­mai­er an den Beginn der AK-Initia­ti­ve für das Jugend­netz­werk Vöck­la­bruck zurück.

In einem nächs­ten Schritt soll nun 2013 auch gemein­sam in einer Arbeits­grup­pe über­legt wer­den, wie die Akteu­re/-innen spe­zi­ell am Über­gang von der Schu­le in die Arbeits­welt in Zukunft noch bes­ser zusam­men­ar­bei­ten kön­nen. Dazu wer­den beim nächs­ten Tref­fen bestehen­de und neue Ange­bo­te vor­ge­stellt.  „Ziel der Ver­net­zung ist es, Erfah­run­gen aus­tau­schen, Res­sour­cen und Kräf­te zu bün­deln, Impul­se für Koope­ra­tio­nen zu geben, Syn­er­gien zu nut­zen und ganz kon­kret gemein­sam für die Jugend im Bezirk etwas zu tun,“ betont die AK-Bezirksstellenleiterin.

Foto von Mar­ti­na Ober­mai­er, AK Bezirks­stel­len­lei­te­rin mit den Netz­werk­part­ne­rin­nen und Partnern